নিউজ পোল ব্যুরো: ২৬ হাজার চাকরি বাতিল (Job cancellation)! সুপ্রিম কোর্টের (Supreme Court) প্রধান বিচারপতি সঞ্জীব খান্না এবং বিচারপতি সঞ্জয় কুমারের বেঞ্চ সেই রায় বহাল রেখেছে। ফলে, চাকরি বাতিল (Job Cancellation) হওয়ার পাশাপাশি ২০১৬ সাল থেকে যারা বেতন পেয়ে এসেছেন তাঁদের সেই বেতন (Sallary) ফেরত দিতে হবে। তবে এই আদেশ কাদের জন্য প্রযোজ্য এবং কত পরিমাণ টাকা ফেরত দিতে হবে, তা নিয়ে বেশ কিছু বিস্তারিত তথ্য উঠে এসেছে।
আরও পড়ুন: 2016 SSC Panel: ‘দায়ী মমতা বন্দ্যোপাধ্যায়’, চাকরি বাতিল নিয়ে মুখ খুললেন সুকান্ত-বিকাশরঞ্জন
সুপ্রিম কোর্টের (Supreme Court) আইনজীবী জানিয়েছেন, আদালতের (Court) রায়ের পর ২৬ হাজার চাকরি সম্পূর্ণ বাতিল (Job Cancellation) হয়েছে। তবে, মানবিকতার কারণে বেতন ফেরত নেওয়ার সিদ্ধান্তে (Decision) কোনো পরিবর্তন হয়নি। সেই কারণে যারা বেআইনিভাবে চাকরি (Job) পেয়েছেন তাঁদের বেতন (Salary) ফেরত দিতে হবে। কলকাতা হাইকোর্টের (Kolkata High Court) নির্দেশ অনুযায়ী, যারা চাকরি (Job) পেয়েছেন তাদের তিনটি ক্যাটাগরিতে বিভক্ত করা হয়েছে। যারা ব্ল্যাঙ্ক ওএমআর শিট জমা দিয়েছেন তাঁদের নামের তালিকা প্রস্তুত হয়ে কলকাতা হাইকোর্টে (Kolkata High Court) জমা পড়েছে। এই তালিকার ভিত্তিতে চিহ্নিত ব্যক্তিদের ২০১৬ সাল থেকে তাদের প্রাপ্য বেতন ফেরত দিতে হবে। আর সুদের হার হবে ১২ শতাংশ।
এসসিসি (SSC) কর্তৃক পাওয়া তথ্য অনুযায়ী, মোট ৫ হাজার ৪৮৫ জন কর্মী চিহ্নিত হয়েছেন যারা প্যানেলভুক্ত না হয়ে, অবৈধভাবে চাকরি পেয়েছেন। তবে, রাজ্য এবং বোর্ডের তরফেও আলাদা তালিকা তৈরি হচ্ছে ফলে এই সংখ্যাটি বাড়তেও পারে। আইনজীবীরা জানিয়েছেন, মোট সংখ্যা পাঁচ হাজারের নিচে নাও হতে পারে।
নিউজ পোল বাংলা ইউটিউব লিঙ্ক: https://youtu.be/X-JGz5VbS4Q
এছাড়া যারা বেআইনি নিয়োগের মাধ্যমে চাকরি (Job) পেয়েছেন তাঁদের জন্য বেতন ফেরত দেওয়ার সময় বিশেষভাবে নবম-দশম, একাদশ-দ্বাদশ, গ্রুপ C ও গ্রুপ D ক্যাটাগরির জন্য ১২ শতাংশ সুদ যুক্ত করা হবে। যেমন, একাদশ-দ্বাদশ শ্রেণির চাকরিজীবীদের শুরুতে মাসিক বেতন প্রায় ৪৪ হাজার টাকা ছিল। ফলে ২০২৪ পর্যন্ত তাঁদের মোট বেতন প্রায় ২৬ লক্ষ টাকা হতে পারে। গ্রুপ C কর্মীদের জন্য শুরুতে বেতন প্রায় ২৬-২৭ হাজার টাকা ছিল। যার ফলে ২০২৪ অবধি ১৬ লক্ষ টাকার কাছাকাছি হতে পারে। গ্রুপ D কর্মীদের জন্যও তাদের শুরুর বেতন ছিল ১৯ হাজার টাকা। যা ২০২৪ পর্যন্ত প্রায় ১১ লক্ষ টাকায় পরিণত হবে।
এই হিসাব অনুযায়ী বেতন ফেরতের অঙ্কটি অনেক বড় হতে পারে এবং চাকরির সঙ্গে সম্পর্কিত এই মামলায় সুপ্রিম কোর্টের (Supreme Court) নির্দেশ কার্যকর হলে, মোট অর্থের পরিমাণ আরও বৃদ্ধি পাবে।
